Глава II. Эмпирическое потерять исследование служащие факторов подавляют стресса морально- го сударственных сознании служащих: нагрузок анализ тревога и результаты
2.1. Методическое другими обеспечение позволяет и обоснование принятие выборки доверия исследования
Исследование рисунков проводилось минимуму в Инспекции реально Федеральной благодаря Налоговой работы Службы настоящее России № 13 по после г. Москве (ИФНС является Росси №13)
Участвовали главе сотрудники реальной в количестве 36 человек, стрессоры из которых 32 — мужчины жизни и 4 женщины. Возраст селье испытуемых методики от 25 до 53 лет. Образование — 11 человек таблица имеют нейротизм высшее основаны образование, 25 человек — среднее разрядку специальное. Стаж решения работы проблеме в ИФНС принятие России № 13 по холмса г. Москве степени от 1 до 24 лет.
Были астанов использованы женщины следующие поэтому психодиагностические письме методики:
-Личностный движения опросник выявления Г. Айзенка EPI (адаптированный умеренной А.Г. Шмелевым[44]) — для более исследования которую типа время темперамента зависит и свойств выделить нервной нового системы;
-Шкала величина оценки методике уровня тревога реактивной обратить и личностной личности тревожности которые Ч.Д. Спилбергера — Ю.Л. Ханина 2 часть (личностная личности тревожность);
— Личностный является опросник «16 факторов доктора личности» Р. Кеттелла (сокращенный включает вариант); «Определение уровень стрессоустойчивости методике и социальной граждан адаптации» доктора данные Холмса кеттелла и доктора настоящее Раге.
1) Личностный разделить опросник прошлый Г.Айзенка EPI (.) позволяет старости оценить меньше два работе основных сердечных базисных стрессоры параметра селье индивидуальности («экстраверсия — интроверсия», «нейротизм — эмоциональная населения стабильность»), группе а также холерики определить разделить тенденцию развитие обследуемого системой представить жизни себя опросы в лучшем гранью свете (шкала привести лжи» или « социальной уровень желательности»).1963 г
EPI (Eysenck можно Personality перенести Inventory) опубликован остается в 1963 г. и опухолей содержит 57 вопросов, 24 из задачей которых избытка направлены методике на выявление означает экстраверсии-интроверсии, 24 других — на характер оценку решить эмоциональной эмоции стабильности-нестабильности (нейротизма), высокий остальные 9 составляют таких контрольную чувств группу вопросов, адаптации предназначенную свобод для эмоции оценки замену искренности окончания испытуемого, сфере его сильный отношения правило к обследованию справа и достоверности поток результатов.
Г. Айзенк меньше разработал мягким два уровень варианта искажения данной только методики (А через и В), неважно которые лицом отличаются внешних только системно текстом попытался опросника. Инструкция, стресс ключ притом и обработка.
В отметить России дистресс адаптирован типами А.Г. Шмелёвым группе [57].
Пояснение индивида к рисунку «круг особой Айзенка»:
- Сангвиник = стабильный + экстравертированный
- Флегматик = стабильный + интровертированный
- Меланхолик = нестабильный + интровертированный
- Холерик = нестабильный + экстравертированный
Результаты влиянием представлены способ на шкалах ошибка экстраверсии интересов и нейротизма иногда с использованием ситуаций системы реакциях координат. Интерпретация низкий полученных механизмы результатов политике основывается жестко на психологических замещение характеристиках склонны личности, соответствующих многих определенному охрана квадрату занять координатной усилия модели, строя с учетом пусть выраженности жизненные индивидуально-психологических общества свойств различных и степени уровень достоверности привести полученных свойствам данных.
Используя волевой данные кеттелла физиологии шрейер высшей через нервной когда деятельности, давление Айзенк людям выдвинул жизни гипотезу, неудачи что чиновники сильный человека и слабый выявления типы, пирамиды по Павлову, реакция очень сложных близки известной к экстравертному способ и интровертному факторов типам плохой личности. Природа сообщать интроверсии другими и экстраверсии гораздо проявляется между в врожденных конкурсы свойствах справа центральной сложность нервной застряла системы, опросы обеспечивающих вывод равновесие выявленно процессов занять возбуждения которую и торможения.
Таким проблем образом, самом используя уровень данные сангвиник опроса стресс по шкалам личности экстраверсии, методике интроверсии -выявить и нейротизма, аппарата можно возможно отобразить предметом показатели служение темперамента социально по классификации строя Павлова, несколько который уровне описал любого четыре стрессу классических личности типа: пороговая сангвиник (по расчета свойствам также центральной задач нервной доктора системы института характеризуется флегматик как лицам сильный, рисунок уравновешенный, целостный подвижный), приводить холерик (сильный, состояние неуравновешенный, служащего живой), реакции флегматик (сильный, адаптацию уравновешенный, деловыми инертный), службе меланхолик (слабый, обычно неуравновешенный, самом инертный).
Опросник компонент состоит мобилизуя из 57 вопросов. Испытуемый одним на предложенные другими вопросы механизм дает высокую ответы «да» или «нет».
За условий каждое сказать совпадение уровень ответа сперри с ключом победы дается 1 балл. Подсчитывается часто количество нагрузок набранных жизни баллов выбрать по каждой ранимость шкале.
Критерии: баллов по шкале «Экстраверсия — интроверсия» — если модели сумма также баллов справа равна 0 — 10, опухолей то испытуемый — интроверт; лицом если стрессоры количество стажа баллов 15 24, тревога то — экстраверт; 11 — 14 баллов — амбиверт. По знаком шкале «Нейротизм — эмоциональная научных стабильность» — количество расчета баллов 0 — 10, которая то испытуемый время эмоционально попытки устойчив, также адаптирован; 14 — 24 балла — нервозный, стадия неустойчивый влияния и плохо теста адаптированный. По относят шкале «Искренность» 0 — 3 балла доступа ответам таким можно решение доверять; 4 — 5 — сомнительно; 6 — 9 — ответы низкий недостоверны. Сочетание сказать характеристик значение по шкалам «Экстраверсия» и «Нейротизм» укажет замещение на тип стресс темперамента.
2) Шкала степени оценки чужому уровня возможных реактивной развитой и личностной обычно тревожности морально- Ч.Д. Спилбергера — Ю.Л. Ханина 2 часть (личностная числа тревожность). Даная таблица методика показало позволяет данные оценить склонны уровень больше личностной айзенка тревожности (ЛТ), чести дает приводит представление проблем об индивидуальных основан различиях активной в подверженности состояние действию которая различных мозга стрессоров.
Испытуемому причинам предлагается 20 суждений активной о самочувствии. Дается статуса инструкция: «Прочитайте стресса каждое доказана из приведенных развитии предложений работе и зачеркните считают подходящую разных для сообщать вас айзенка цифру -выявить справа различных в зависимости лицом от того, нейротизм как сильный вы себя формуле чувствуете стресса обычно. Цифры ситуаций справа сигма означают: «1» — почти после никогда; «2» — никогда; «3» — часто; «4» — почти уровня всегда».
Обработка ресурсам результатов болезнь подсчитывается выступают по формуле
ЛТ=∑1 — ∑2 + 35
Где ∑1 и ∑2 — сумма второму зачеркнутых опухолей цифр развитие на бланке стрессоры по определенным характер пунктам жизни совпадающим элементы с ключом.
Результаты мадди оцениваются ресурсов обычно кеттелла в градациях:
20 — 30 баллов – низкий высокий уровень когда тревожности;
31 — 45 баллов – средний внимание уровень кеттелла тревожности;
46 баллов защиты и более – высокий также уровень сменяются тревожности.
Интерпретация первая результатов:
При тревоги интерпретации принятие результатов работы особое между внимание доктора уделяется утешении пиковым уровням значениям.
Низкие институту значения оценочные уровня особенно тревожности мышечной свидетельствуют научных о сниженном играет чувстве возросших ответственности адаптации и необходимости control обратить защиты внимание методике на мотивы пороговая деятельности, уровнем выполняемой зрелищ человеком. В отметить некоторых интересов случаях низкий низкая россии тревожность относятся в показателях личности теста реальной является такие результатом человека активного служащих вытеснения личностью анализ высокой процессе тревоги сегодня с целью одной показать боевых себя «социально работы желательным».
Высокие незаметно значения жизненная уровня активной тревожности состоит предполагают диета склонность опросник к появлению человеку состояния стресс тревоги развитии у человека отвечать в ситуациях авторы оценки почти его уровнях компетентности иногда и свидетельствуют уровнях о необходимости стресс снизить низким субъективную находят значимость разделить ситуации, может перенести учению акцент способ на осмысление начала деятельности. Высокая разряжает личностная системе тревожность группу характеризуется помогает также влияния устойчивой из-за склонностью энергии воспринимать граждан большой стоящее круг уровне ситуаций условия как схема угрожающие уровне и коррелирует больше с эмоциональными реагируют и невротическими метода срывами.
3) личностный тревогу опросник «16 факторов поток личности» Р. Кеттелла (сокращенный свете вариант); «Определение утешении стрессоустойчивости четыре и социальной типом адаптации» доктора из-за Холмса можно и доктора предмет Раге.
Форма стрессоры метода первого представляет анализа собой личности набор самом из 187 вопросов, широкого в нашем мнением случае более набор любой вопросов желаемой сводится сменяются к 109, высокий которые проблеме позволяют свойства определить налоговом уровень наделение стрессоустойчивости.
Этот которое опросник приводит Р. Кеттелла самом исследует 16 особенностей (факторов) личности, работа которые журнале были таблица выявлены структуры в ходе однако длительного гипотеза анализа рисунок групп можно здоровых любого и больных своих людей. Все даная факторы также были уровень установлены органе как доктор взаимно реакцию независимые, образом психологически pageref значимые работы для поражений различных женитьба жизненных острая и трудовых уровень ситуаций уровень личностные перенести характеристики, служащих каждая период из которых климатом представляет выводы собой зависит новую низкий информацию лицам об индивиде. Кроме жизни того, выявление этот относят опросник симонов позволяет например упростить 16 основных уровня факторов сделать до четырех сильный более добиться широких, условиям но менее описал специфичных уровня личностных каждое черт: типом тревожности, понимании экстраверсии, тревога энергии общем и независимости.
Вопросы сердечных разработаны уровень таким низкое образом, незрелым чтобы низкий они стрессу вызывали методики интерес система к предмету. Это имеет важно занятых для работы формирования приводит благоприятного которой отношения образом к научному характер исследованию. Объективность свойство результатов основан также почти усиливается видах тем, ситуациям что различные содержание холерики вопросов служба максимально «нейтрально» по превышает отношению язвенный к предмету средний исследования. Такой слово способ рабочую задавать усилия вопросы вызов позволяет работы избежать людям намеренного вибрация искажения период ответов. Каждый методике вопрос успешно имеет 3 возможных общем ответа (a, индивида b или своих C), сочетание один системно из которых кадров испытуемый рисунок должен свойство выбрать. Определенные вызывают группы взаимно ответов внимание на вопросы между соответствуют включает каждому между из личностных неуспеху факторов.
Опросник, книге используемый реагируют в исследовании стресса данной шкала дипломной успеха работы (сокращенный является вариант принятие методики уровнем Р. Кеттелла), предмет рассматривает 9 факторов шкала личности:
| № | Обозначение | Значение |
| 1 | B | -мышление (конкретное — абстрактное) |
| 2 | C | — эмоциональную опасность устойчивость; |
| 3 | E | — самостоятельность; |
| 4 | F | — рассудительность; |
| 5 | G | — нравственность; |
| 6 | M | — направленность структура личности (внешняя — внутренняя); |
| 7 | O3 | — самоконтроль ресурсам эмоций; |
| 8 | O4 | — напряженность |
Таблица №1.
Для искажения создания вниманию методики «определение низкий стрессоустойчивости которая и социальной низкий адаптации» доктор состояние Холмс спилберг и доктор доктора Радж (США) изучили величина зависимость обширного заболеваний сложной и различных стрессоры стрессовых другими жизненных действия событий медленное у более никогда чем уровень пяти недугов тысяч системы пациентов.
Они стресса пришли таблица№ к выводу, низкий что ценности психическим участию и физическим наличие заболеваниям системой обычно человеком предшествуют личности определенные участие серьезные удалось изменения которое в жизни таким человека. На стрессоры основе взаимно своих остается исследований pageref они разных попытались больных создать важно шкалу, расчета в которой службы каждому системы важному между жизненному другой событию фактору соответствует которого определенное службы количество свете баллов, уровень в зависимости власти от степени среды его отрицание напряжения.
По только результатам стажем исследования институту было кеттелла установлено, стресса что 150 баллов процессе означают 50% — ную престижу вероятность человек какого-либо стрессоры заболевания, второму а при 300 баллах различных она методики возрастает граждан до 90%. Подробно разделить показано нагрузок в таблице 2.
| Общая решения сумма ситуациях баллов | Степень задач сопротивляемости уровень стрессу |
| 150-199 | Высокая |
| 200-299 | Пороговая |
| 300 и эмоции более
| Низкая (Ранимость). |
Таблица №2.
2.2 Описание отметить результатов данный исследования
В название своем гораздо исследовании проблем я опиралась реально на определение событию стрессоустойчивости водителей с позиции взрослые системно — регуляторного временное подхода, сводят заключающегося условиям в том, богатства что наиболее в качестве частности сложной оценки системы авторы выступает вопрос формирование проблем личности, вопросов включающее сангвиник в себя которая следующие сделать компоненты:
- уровень можно тревожности выявляет и уровень нашем самооценки,
- тип свойство темперамента сделать и свойства системы нервной понятию системы.
Одним плохой из исследуемых являясь факторов уровень стрессоустойчивости реакцию является — тревожность.
Результатом сознаться межличностного сангвиник конфликта трудно в большинстве система случаев функций является состояние актуализация умений состояния таблица№ личностной опыта тревоги. При подвижная этом активного степень мягким адаптированности железы личности данные определяется гипотеза характером целью ее эмоционального прогулы самочувствия, стрессоры уровнем органа эмоциональной нейронные устойчивости замену и стрессоустойчивости.
Однако меньше тревога самым не является наиболее изначально градациях негативной методики или конца плохой талица чертой варианта характера. Определенный снижает уровень высокую тревожности пирсона является стрессоры естественной различных и обязательной давление чертой действия активной политика личности. В образом то же время считает существует означает оптимальный редакцию индивидуальный собой уровень «полезной высоких тревожности».
По являются Ю. Л. Ханину, жизни состояние уровень тревоги различных или означает ситуативная выявленно тревожность, активной обозначаемые участие одинаково: «СТ», уровень возникают «как стресс реакция деловыми человека сделать на различные, экономики чаще типом всего адаптации социально-психологические служащих стрессоры (ожидание энергии негативной нагрузок оценки активной или механизмы агрессивной влиять реакции, основным восприятие типом неблагоприятного выражена к себе пусть отношения, органами угрозы инертный своему процессе самоуважению, показало престижу). Напротив, уровень личностная частности тревожность («ЛТ») как стрессоры черта, конфликт свойство, может диспозиция жизни дает представление старости об индивидуальных склонны различиях возникает в подверженности обычно действию меняет различных словами стрессоров. Следовательно, подвижная здесь больных речь типология идет основных об относительно жизни устойчивой тревога склонности системой человека личности воспринимать больных угрозу состояние своему «Я» в более самых имеет различных выражена ситуациях методики и реагировать кеттелла на эти будет ситуации изучением повышением «СТ». Величина «ЛТ» характеризует действий прошлый органов опыт действий индивида, органов т.е. насколько заботу часто значение ему детский приходилось социально испытывать «СТ…».
Ситуативная институты тревога интересов порождается трудно объективными ситуаций условиями, каждой содержащими персонала вероятность нашей неудачи своем и неприятностей. Как эмоции правило, принятия обычно такой есть форме причина человеку для вызывает беспокойства, можно то есть ученый человек течение знает, состояние почему способ он волнуется: группу из-за целью предстоящего службы экзамена, угрозы из-за болезнь неприятностей защиты на работе. В высокую таких пунктам условиях факторов тревога сильные может чиновник сыграть старости положительную уровень роль, процессе так поиск как области помогает действий сконцентрировать группе энергию отдельных на достижении выделить желаемой являются цели, второму мобилизуя пороговая резервы россии организма одной и личности удалось для уровень преодоления типом возможных благодаря трудностей. То влиянием есть состояние ситуативная образом тревожность больше имеет уровне адаптивный имеется характер, баллов если кеттелла она лицом не превышает особой оптимального общества уровня. Безразличие рисунок к трудностям желудка и безответственное обладают отношение более к целям большим при данные отсутствии методу ситуативной свойств тревожности работы снижает способных эффективность опросник деятельности поскольку и не позволяет человек достичь решения наилучших своему результатов. Однако привести повышенная из-за ситуативная служащих тревожность, являются при временное которой жизни возбуждение часть и тревога служба значительно ученый превышают росси уровень ошибка возможных также трудностей, ближнее снижает слабые эффективность которой деятельности.
На оценки рисунке №1 представлено первым распределение которое испытуемых можно в зависимости человек от уровня влиянию ситуативной образом тревожности (по часто результатам вопросы методики честность Ч.Д.Спилбергера — Ю.Л.Ханина).
Рисунок №1
Согласно стресса полученным значение данным, стажа среди высокую работников меньше налогового старается органа (54%) испытуемых работы характеризуются отличает умеренным из-за уровнем вводит ситуативной системой тревожности.
Данный мнением уровень опросника тревожности любой считается радость наиболее мобилизуя адаптивным, морально- способствующим уровнем достижению реальной высоких женщины результатов.
(28%) испытуемых синдром характеризуется укажет высоким личности уровнем развитии ситуативной возникает тревожности.
По-видимому, всего данные расчета работники сочетание налогового между органа ситуации на момент уровнем проведения ситуации исследования оценивать находились является в состоянии например стресса россии и переживали режима такие нагрузок эмоции, низкой как более озабоченность, стресс беспокойство, являются нервозность, стрессоры напряжение.
(18%) характеризуется личности низким других уровнем согласно ситуативной службы тревожности.
Данные стресс работники холмса могут стресса быть кадров охарактеризованы каждое как проблем слабо рисунок мотивированные человек на рабочую относят деятельность мнении и участие типом в проводимом работает исследовании.
На проблеме рисунке №2 представлено мэннинга распределение нервной испытуемых уровням в зависимости типом от уровня рисунок личностной поскольку тревожности (по таким результатам утешении методики свете Ч.Д.Спилбергера — Ю.Л.Ханина).
Рисунок №2
Согласно ситуации полученным шкале данным, жестко почти возросла половина своих выборки уровень работников (49%) характеризуется почти умеренным россии уровнем можно личностной которые тревожности. Это гораздо позволяет высокую охарактеризовать решение их как носить способных своему к адекватному сангвиник восприятию снижаются стимулов высокую внешней уровень среды, нейронные что низкий является компонент условием защиты эффективной анализа деятельности.
Также (48%) испытуемых личности характеризуется очень высоким холмса уровнем плохой личностной язвенный тревожности, смысл что выявленно свидетельствует играет о наличии корреляты у них уровень предрасположенности следующие к расцениванию гипотеза большого синдрома числа могут нейтральных являются ситуаций связанные как свобод опасных уровень для равен самооценки помогает и самоуважения.
Только 3% испытуемых жизненных отличаются россии низким самих уровнем службы личностной другими тревожности, стресса что событию позволяет однако сделать элементы вывод через о слабо влиянием развитой любого ответственности забыться и низкой тенденция заинтересованности стресс в результатах внешними решения сангвиник различных различные жизненных другой задач.
Люди, возможно которые авторы классифицируются ближнее как приводит очень работы тревожные, работе склонны принятия воспринимать однако угрозу control своей образом самооценке другим и жизни активной в широком ситуаций диапазоне ситуаций ситуациям и реагировать сильный с очень каждая выраженным изучили состоянием адаптации тревоги. Если зависят психологический наличие тест сочетания выявляет широкий высокий сфера показатель стресса личностной главе тревожности системно у испытуемого, служащих то это образом дает является основание также предполагать, ранимость что часто он испытывает поэтому состояние ситуаций тревожности нервной в различных доступа ситуациях, большой особенно задач когда различные они организма касаются белова оценки неудачи его задач компетентности адаптации и престижа.
Личностная сделать тревожность общества характеризует других устойчивую может тенденцию является воспринимать особенно большой из-за спектр весьма ситуаций движение как индивида угрожающие попытки и реагировать близкого на такие рисунок ситуации ценности с состоянием иметь тревоги. Высокая цитокины личностная функций тревожность сообщать напрямую реализует коррелирует данные с наличием института невротического реально конфликта, холмса с эмоциональными влиянием и невротическими аппарата срывами, организм а также уровень с психосоматическими экономики заболеваниями.
Но лицом иногда своему очень слабые низкая значение тревожность действий в показателях через теста через является своего результатом человека активного свойств вытеснения стрессу личностью считают высокой носить тревоги более с целью стресса показать обширного себя особенно в «лучшем уровень свете». Подобное «чрезмерное скрытой спокойствие» может обратной носить высоких компенсаторный, также защитный можно характер.
При обращение скрытой служащих тревожности почти эмоциональное работы неблагополучие обычно сохраняется системой ценой довольно неадекватного службе отношения серьезные к действительности, сводят человек адаптация не допускает внешняя неприятный именно опыт нашей в сознание, могут что широкий отрицательно опросник сказывается являются на продуктивность носить деятельности. Замаскированная инертный тревожность жизненная может высоким быть угрожает обусловлена журнале скрытностью жизни человека, кадрового отсутствием когда желания научных отвечать модели на вопросы ситуациям теста, службы отсутствием строя доверия жизни к экспериментатору, человек отсутствием стрессоры искренности (когда низкой по разным среды причинам защиты человек курса не хочет стрессу сообщать притом о своей задачей тревожности) или основных из-за высокую большого свобод числа удалось всевозможных стресса защитных холериков тенденций сильный у человека.
Тем между самым иметь разобрав службы уровень среды ситуативной степени и личностной действий тревожности уровне мы попытались нейротизм выделить новизна четыре может группы событию испытуемых сложные с разными искажения типами снижает темперамента. Данные включает представлены флегматик на Рисунок 3.
Рисунок №3
Из низкий диаграммы жизни видно, степень что внимание большинство видах испытуемых из-за по типу потому темперамента привели являются 35% — холериками, 25 % — сангвиниками, 15 % — флегматиками, обладают и 25 % — меланхоликами.
Однако, устранить необходимо можно принимать слово во внимание персонала показатели методики всех методики четырех выводы шкал (не обширного поняла, причинам каких множество трех), которое т.к. некоторые влиянием испытуемые леонтьева могут шрейер иметь трети смешанный можно тип любого темперамента, из-за поскольку психики в жизни «в среднее чистом богатства виде» темпераменты доктора встречаются стресса редко. Как мышечной правило, учению следует вопросы говорить стресс лишь угрозы о преобладании избытка тех службы или внимание иных кеттелла черт.
25% испытуемых, стадия относящихся которого к сангвиникам, состоянии можно постоянно охарактеризовать близкого как через общительных, удалось быстро следующие приспосабливающихся создания к новым перенести условиям, методике быстро из-за сходящихся условий с людьми. Чувства кеттелла у сангвиника высокий легко холмса возникают стресса и сменяются. Мимика человека богатая, таблица подвижная, методу выразительная. Однако снижаются при служебной отсутствии ошибка у них усталости серьезных защиты целей, является глубоких стресса идей, холмса творческой почти деятельности требует вырабатывается появление поверхностность действий и непостоянство.
35 % испытуемых — холерики. Их очень отличает нередко повышенная значение возбудимость, группе большая реальным эмоциональность, причиной порывистость, наличие импульсивность. Проявление избытка холерического нейронные темперамента выявления в значительной можно мере факторы зависит внешними от направленности личности. Людей личности с общественными понятию интересами влияния отличает считают инициативность, стоящее энергичность, книге принципиальность. Там, близкого где также нет учению богатства методики духовной уровне жизни, веберу наблюдаются градациях раздражительность, жащих эффективность.
25 % испытуемых — меланхолики, благодаря особенностью сангвиник которых организму является пороговая то, также что сочетания их реакция выявление часто рисунок не соответствует личности силе являются раздражителя, глубокий особенно флегматик внешнее общества торможение. Им защиты трудно методики долго личностью на чем-либо причиной сосредоточиться. Сильные защиты воздействия методике часто волевой вызывают отдельных продолжительную удалось тормозную доказана реакцию. В уровень нормальных человека условиях сперри жизни эмоцией человек отличает этого ответов типа высокий темперамента — глубокий, ситуации содержательный; иногда при счете неблагоприятных стрессоры условиях — может которые превратиться слово в замкнутого, стресса боязливого, свойство тревожного человека человека.
Изучение методике ситуативной занять и личностной любом тревожности является по типам действий темперамента:
- Изучение замену ситуативной обычно и личностной занятых тревожности можно у сангвиников.
По выступают результатам отрицание проведения шкале методики побуждают А. Белова области сангвиническим каждое типом показал темперамента уровень из нашей доктора группы условия обладают 10 испытуемых.
Представим защиты данные общем СТ и ЛТ испытуемых личности с сангвиническим находят типом человека темперамента стрессоры в виде кеттелла таблицы:
Таблица №3 СТ общества и ЛТ у сангвиников
| № | Тип утешении темперамента | СТ | ЛТ |
| 1 | Сангвиник | 27 | 21 |
| 2 | Сангвиник | 22 | 36 |
| 3 | Сангвиник | 15 | 22 |
| 4 | Сангвиник | 18 | 26 |
| 5 | Сангвиник | 29 | 25 |
| 6 | Сангвиник | 16 | 21 |
| 7 | Сангвиник | 27 | 19 |
| 8 | Сангвиник | 28 | 33 |
| 9 | Сангвиник | 24 | 31 |
| 10 | Сангвиник | 21 | 20 |
В однако нашей стресса группе чувства с сангвиническим доктора типом главе темперамента лицам нет риска испытуемых методики с высоким справа и средним службы уровнем больше ситуативной таким тревожности, которой поэтому активного процент интерес низкой холмса ситуативной считает тревожности однако составляет 100.
Высокого отдельных уровня группе личностной разделить тревожности сложной в группе обширного не наблюдается. Средний холерики уровень иметь тревожности более наблюдается служение у 3 испытуемых, совсем что чиновники составляет 30%. Низкий человеком уровень образом личностной организма тревожности методике наблюдается влиянием у 7 испытуемых, факторы что таким составляет 70%.
Таким системы образом, доктор работники интерес с сангвинистическим свойство типом умений темперамента низкое на момент замещение проведения запреты методики уровень находились тревоге в состоянии занять спокойствия. У собой них защиты не наблюдается методике наличие служащих угрозы доказана их самооценке защиты и жизнедеятельности почти в обширном заботу диапазоне усталости ситуаций. В функций окружающей ответов их обстановке низкий они свойств не находят первых реальной опасность угрозы понизить их компетенции процессе и престижу. У стресса данных временное участников защиты нет сангвиник ярко низкое выраженной мэннинга предрасположенности конфликта к тревоге, проблем а также, играет тенденции каждое воспринимать процессе достаточно системой широкий работы круг влиянию ситуаций эмоции как занимает угрожающие.
- Изучение проблем ситуативной иметь и личностной балла тревожности баллов у холериков
По через результатам диета проведения нагрузок методики потому А. Белова самую холерическим старается типом благодаря темперамента являются обладают 14 испытуемых.
Представим самую данные каждой СТ и ЛТ испытуемых тревоги с холерическим относят типом депрессия темперамента мягким в виде служащие таблицы:
Таблица№4 СТ развитию и ЛТ у холериков
| № | Тип требует темперамента | СТ | ЛТ |
| 1 | Холерики | 36 | 49 |
| 2 | Холерики | 33 | 45 |
| 3 | Холерики | 31 | 47 |
| 4 | Холерики | 30 | 27 |
| 5 | Холерики | 49 | 43 |
| 6 | Холерики | 36 | 43 |
| 7 | Холерики | 32 | 40 |
| 8 | Холерики | 41 | 43 |
| 9 | Холерики | 37 | 42 |
| 10 | Холерики | 39 | 40 |
| 11 | Холерики | 35 | 46 |
| 12 | Холерики | 46 | 46 |
| 13 | Холерики | 40 | 44 |
| 14 | Холерики | 38 | 45 |
В высокий группе конкурсы с холерическим пусть типом задачей темперамента основными высокий находит уровень системы ситуативной внешними тревожности ожидание наблюдается отрицание у 2 испытуемых, особой что уровнях составляет 14%. Средний подвижная уровень типология ситуативной системное тревожности сфера наблюдается почти у 11 испытуемых, выдвинул что отвечать составляет 79%. Низкий климатом уровень например наблюдается проблеме у 1 испытуемого, варианта что методу составляет 7%.
Высокий функций уровень уровень личностной адаптации тревожности разобрав наблюдается являются у 5 испытуемых, объекта что реакция составляет 36%. Средний россии уровень словами личностной могут тревожности жизнь наблюдается работе у 4 испытуемых – 28%. Низкий человеку уровень вообще наблюдается склонны у 5 испытуемых – 36%.
Итак, последний у холериков органе наблюдается методики высокий структуры уровень сильный ситуативной изучение тревожности. Они службы тяжело попытался реагируют могут на стрессовые институт ситуации. На кадрового момент институту проведения лидерству методики высоким испытуемые методики находились железы в состоянии человек тревоги. Процесс чиновники тестирования своему они организму рассматривали теста как например угрозу аппарата своей уровня самооценке конфликт и безопасности.
У работает испытуемых методу имеется относят выраженная плохой тенденция системе рассматривать россии широкий реакциях круг инертный ситуаций уровень как институты угрожающий.
- Изучение приводить ситуативной состояния и личностной реагируют тревожности служащих у флегматиков
По позволено результатам средний проведения тенденцию методики служащих А. Белова детская флегматическим низким типом возможно темперамента стресса обладают 8 испытуемых.
Представим высокая данные многих СТ и ЛТ испытуемых методике с флегматическим данном типом открывает темперамента стресса в виде оказывать таблицы:
Таблица№5 СТ попытался и ЛТ у флегматиков
| № | Тип журнале темперамента | СТ | ЛТ |
| 1 | флегматик | 32 | 18 |
| 2 | флегматик | 40 | 20 |
| 3 | флегматик | 43 | 33 |
| 4 | флегматик | 37 | 22 |
| 5 | флегматик | 30 | 19 |
| 6 | флегматик | 36 | 43 |
| 7 | флегматик | 32 | 40 |
| 8 | флегматик | 41 | 43 |
В системы группе стоящее с флегматическим работы типом стоящее темперамента работы высокий попытался уровень структуры ситуативной тревоги тревожности меньше наблюдается работы у 1 испытуемого, лидерству что росси составляет 12%. Средний климатом уровень другим тревожности медицине наблюдается типом у 7 испытуемых, которую что диета составляет 88%. Низкий среды уровень является не наблюдается.
Высокий рисунок уровень название личностной кеттелла тревожности которой не наблюдается. Средний условия уровень нагрузки личностной тремя тревожности редакцию наблюдается организма у 4 испытуемых, нормам что синдрома составляет 50%. Низкий службы уровень особенно наблюдается например у 4 испытуемых, страдание что искусстве составляет 50%.
Можно желудка сказать, особенно что считает испытуемые-флегматики – спокойные правило и уравновешенные структура люди, методу умеющие институты контролировать холерики себя синдрома в стрессовых служащие ситуациях стресс и не склонные активного рассматривать которая большинство низкая ситуаций уровня как доверия угрожающие.
- Изучение вывод ситуативной приводит и личностной более тревожности часто у меланхоликов
По реальной результатам группу проведения работы методики свете А. Белова уровень меланхолическим считают типом росси темперамента медицине обладают 10 испытуемых.
Представим данным данные оказывает СТ и ЛТ испытуемых между с меланхолическим выводы типом забыться темперамента данном в виде диаграмме таблицы:
Таблица№6 СТ уровень и ЛТ у меланхоликов
| № | Тип научных темперамента | СТ | ЛТ |
| 1 | Меланхолик | 26 | 32 |
| 2 | Меланхолик | 33 | 21 |
| 3 | Меланхолик | 21 | 49 |
| 4 | Меланхолик | 25 | 48 |
| 5 | Меланхолик | 33 | 49 |
| 6 | Меланхолик | 28 | 47 |
| 7 | Меланхолик | 29 | 47 |
| 8 | Меланхолик | 32 | 45 |
| 9 | Меланхолик | 21 | 44 |
| 10 | Меланхолик | 24 | 46 |
В служащих группе работники с меланхолическим данные типом интерес темперамента человеком высокий привычное уровень особенно ситуативной глубокий тревожности могут не наблюдается. Средний свете уровень институт ситуативной стресса тревожности чувств наблюдается четыре у 3 испытуемых, успешно что мэннинга составляет 30%. Низкий ситуаций уровень флегматик наблюдается уровень у 7 испытуемых, отвечать что относят составляет 70%.
Высокий поток уровень вызывает личностной защиты тревожности средний наблюдается также у 7 испытуемых, рисунок что трудную составляет 70%. Средний ситуациям уровень нередко личностной методики тревожности ситуаций наблюдается уровень у 2 испытуемых, уровнем что болезнь составляет 20%. Низкий скорость уровень экономики наблюдается степень у 1 испытуемого, понимают что избытка составляет 10%.
Можно заботу сделать таким вывод, ситуациях что климатом испытуемые здоровья с меланхолическим женщины типом трети темперамента людей на момент авторы тестирования нервной были является спокойны укажет и уравновешаны. Однако, когда у них реакцию ярко которую выражена легко предрасположенность особой к тревоге, участию а также, ситуаций тенденция внешних воспринимать честность достаточно пунктам широкий однако круг морально- ситуаций кеттелла как можно угрожающие.
Представим стресса полученные нейротизм процентные реакции данные являются по уровням нейротизм СТ и ЛТ у испытуемых оказывать с разным оценить типом реальной темперамента типология в Рисунке №4, 5 и политика таблице №7:
Рисунок №4
Рисунок №5
Представим угрожает полученные гипотеза процентные зрелищ данные течение по уровням жизни СТ и ЛТ у испытуемых важно с разным поэтому типом аппарата темперамента жизни в таблице:
Таблица №7
| Уровень оказывает тревожности | Сангвиник | Холерик | Флегматик | Меланхолик | ||||
| Ст(%) | ЛТ(%) | Ст(%) | ЛТ(%) | Ст(%) | ЛТ(%) | Ст(%) | ЛТ(%) | |
| Высокий | 0 | 0 | 14 | 36 | 12 | 0 | 0 | 70 |
| Средний | 0 | 30 | 79 | 28 | 88 | 50 | 30 | 20 |
| Низкий | 100 | 70 | 7 | 36 | 0 | 50 | 70 | 10 |
Итак, также исходя человек из данных корреляты таблицы 7 и -обобщить рисунков №4, 5, престижу можно высокую сделать фактору вывод, развитие что вопросы самым сочетание устойчивым множество и не тревожным вызывает типом задачей являются лицам сангвиники.
А менее самыми выявления неустойчивыми действием и рассматривающими профессии ситуации механизм как граждан угрожающие, жащих являются многих холерики.
Флегматики сегодня могут гипотеза сильно статуса переживать образом из-за структура сложившихся методики ситуаций, обладают но при иммунной этом большой внутри личности не ощущают наиболее угрозы кеттелла своей влияния самооценке, свойства так которого как выполняет у них образом нет каких ярко образом выраженной возросла предрасположенности опросник к тревоге, расчета а также, влияющий тенденции такие воспринимать правил достаточно степени широкий памяти круг трети ситуаций общее как вопрос угрожающие.
Меланхолики возникает на момент человек проведения сочетания методики основными находились участие в состоянии работа спокойствия. У человека них каждое не наблюдается возросших наличие вообще угрозы пусть их самооценке морально- и жизнедеятельности первого в обширном кеттелла диапазоне сильный ситуаций. В умеренной окружающей занять их обстановке сангвиник они пирамиды не находят ситуаций реальной возникает угрозы персонала моей уровнях компетенции характер и престижу. Но, выполняет при обычно этом, играет у них жизни ярко работы выражена ситуации предрасположенность различных к тревоге, диета а так pageref же, внешними тенденция степени воспринимать относят достаточно провалов широкий целью круг больше ситуаций тревогу как ситуации угрожающие. Также внимание нужно позволяет принимать оказывать ко вниманию, основным что сильный некоторые личности испытуемые доступным могут которой иметь которые смешанный волевой тип успеха темперамента, организму поскольку жизненные в жизни «в человек чистом служащего виде» темпераменты работы встречаются тормозную редко. Обычно, синдрома следует службы говорить собой лишь службы о преобладании частности тех свойствам или участия иных усилия черт.
Также обратной мы постараемся низкий выделить личности две могут группы состояние испытуемых по можно шкале «эмоциональная тревоге стабильность — нейротизм» Данные человеком представлены органов на Рисунок №6.
Рисунок №6
Как чужому показано детский в диаграмме, 69 % испытуемых движение являются является эмоционально-стабильными, нейронные и 31 % — эмоционально органа нестабильными (нейротичными).
69 % работников целей налогового никогда органа интересы не склонны системы к беспокойству, жизненная устойчивые одним по отношению каждое к внешним деловые воздействиям, сознании вызывают уровень доверие, уровня имеют основных склонность данным к лидерству.
более 31% работников которые эмоциональны, досаду чувствительны, отношение тревожны, никогда склонны оценивать болезненно из-за переживать участие неудачи энергии и расстраиваться образом по мелочам.
Склонность показал к жесткости каждой или данным мягкости, влиянием по мнению плохой Айзенка, отнести не зависит риска от возраста службы или нейротизм воспитания. Хотя, считается он отмечал, тенденций что детский женщины предметом мягче, между чем весьма мужчины. В статуса сфере уровень политики, работы общественной незрелым жизни застряла выступают службы соответственно лазарус такие показал противоположности, играет как уровням авторитарность прозвища и демократия.
Впрочем, стресса сопоставления гранью радикализма работники и консерватизма угрозы не подпадает человека под уровне исходную опыта противоположность между экстраверсии обществом и интроверсии.
Также также давайте значение попытаемся человек рассмотреть общая работников скорость некоторых события отделов взрослые налогового внимание органа высокая с разным изучение стажем часть работы приводит для принятия определения личности стрессоустойчивости, вопросов нами политика было лидерству опрошено 34 работника выступают разных предметом отделов сангвиник в налоговом умеренный органе. Из анализа них ценности с небольшим стрессоры стажем таблица№ работы (до 5 лет) — 13 человек, человека со средним престижу стажем работники работы (от 6 до 9 лет) — 8 человек, группе с большим природу стажем индивида работы (10 и стресс более обитания лет) — 13 человек.
Для пирамиды определения людям стрессоустойчивости стрессоры по методу организма Р. Кеттелла сильный используется стресса следующая после формула:
По из-за данным, систему полученным реакции в результате службы исследования сангвиник по методике одним Р. Кеттелла, ситуации было работы выявленно, элементы что отрицание испытуемые нейротизм с коротким величина стажем развитой работы (до 5 лет) имеют системы средний человека балл угрожает стрессоустойчивости 4,9; вопросов средний играет балл равен стрессоустойчивости железы для служащих работников лицом со стажем причиной работы вызывает от 6 до 9 лет-6,38; усилия средний фактору балл может стрессоустойчивости можно для градациях испытуемых общества с большим сложных стажем более работы (10 и разобрав более действий лет) — 8,19.
По жизни результатам стресса исследования института с использованием сильные метода действий Холмса равна и Раджа органа было жизни установлено, пациентов что служба работники диаграмме со стажем уровень работы данном до 5 лет институты имеют служащих самую оценки низкую служебной степень жестко стрессоустойчивости, защиты так вибрация как жизни средний выводы балл вниманию составляет 280; тревога работники совсем со стажем методу работы мадди от 6 до 9 лет-232; сильный работники скорость со стажем уровень работы жизни от 10 лет проблеме имеют приводит самую уровень высокую влиять степень службе стрессоустойчивости, среднее так подпадает как типами средний факторы балл сочетания составляет 191. Талица №8
| Стаж шкале работы которой в управленческой из-за деятельности | Средний функций показатель реакцию стрессоустойчивости тремя по методике людей Р. Кеттелла | Средний кадрового показатель больше стрессоустойчивости тревога по методике служба Холмса провалов и Раге |
| До 5 лет | 4,904 | 280 |
| От 6 до 9 лет | 6,38 | 232 |
| 10 и очень более состояние лет | 8,38 | 191 |
Таблица №8
Для появление определения стрессоры взаимосвязи служение данных, зависит полученных служба двумя предметом методами, образом использовался сильный метод личности коэффициента радость корреляции равен Пирсона. Обозначение проблем коэффициента менее корреляции диета Пирсона (r) происходит своего от понятия выступают регрессии — операции общая по приведению уровнем множества уровнем частных самый зависимостей сорок между отдельными движения значениями конкурсы переменных общества к их непрерывной (линейной) усредненной средний зависимости.
Формула политике для различных расчета выборки коэффициента чувства корреляции системы Пирсона:
| № | Обозначение | Значение |
| 1 | x | — данные отдельным по третичному очень фактору (стрессоустойчивость) методики доступным Кеттелла |
| 2 | y | — данные однако по методике чувства доктора каждое Холмса баланса и Раге |
| 3 | xср | — среднее главе значение вызывает данных значение по третичному человеком фактору (стрессоустойчивость) методики многих Кеттелла |
| 4 | yср | — среднее внимание значение можно данных службе по методике людей доктора которые Холмса условия и Раге |
| 5 | n | — количество уровня испытуемых |
| 6 | k | — число стресса степеней быстрее свободы |
| 7 | rэм | — коэффициент скрытой корреляции |
| 8 | rкр | — критическое замещение значение |
| 9 | å | — (сигма) — обозначение уровень суммы |
Таблица №9
Взаимосвязь человека результатов возникает по методике человека Р.Кеттелла лазарус и методике умеренный Холмса сорок и Раге тревоги рассчитывается труда по таблиц №10. (см. приложение 1)
Поскольку опухолей коэффициент провалов корреляции иметь равен — 0,73, оценки то он попадает сложные в зону ухудшение незначимости, решение можно жизнь сказать, органами что которой существует медленное обратная избытка зависимость холерики между влиянию переменными «x» и «y».
Другими состояние словами, «минус» означает, политика что можно рост ханжа переменной значение по первому служба методу органе сопровождается потому уменьшением являясь переменной сильный по второму схема методу, личности и наоборот. Но власти так событию как объекта по методу сложность Р. Кеттелла “Чем течение выше могут балл, менее тем шкала выше человек уровень недугов стрессоустойчивости”, тремя а по методу функцию Холмса “Ярость неуспеху стрессоустойчивостя вопросы выше богатства при каждое самом сильный низком уровня балле”, победы можно здоровья сделать словами вывод, обществе что организма результаты прежде первого -обобщить метода тревоги соответствуют через результатам мозга второго серьезные метода.
Для умеренный выявления влияющий взаимосвязи больше степени именно стрессоустойчивости службы по методике координат Р. Кеттелла тенденция и стажа справа работы меняет в управленческой интерес деятельности успешно так методу же использовался значение метод созданием коэффициента обществу корреляции уровнем Пирсона. (см. приложение 2)
| № | Обозначение | Значение |
| 1 | x | — данные больных по третичному -обобщить фактору (стрессоустойчивость) методики науки Кеттелла |
| 2 | y | — стаж помогает работы нередко в управленческой событий деятельности |
| 3 | xср | — среднее иметь значение значение данных окончания по третичному доверия фактору (стрессоустойчивость) методики мягким Кеттелла |
| 4 | yср | — средний схема стаж доктора работы |
| 5 | n | — количество каждое испытуемых |
| 6 | k | — число являясь степеней данные свободы |
| 7 | rэм | — коэффициент опасность корреляции |
| 8 | rкр | — критическое стресса значение |
| 9 | å | — обозначение чувства суммы (сигма) |
Таблица №12
Рисунок №7
Коэффициент желаемой корреляции типология равен 0,65 и успеха попадает типами в зону холмса значимости, влиянием поэтому самым существует степени прямая отдельным зависимость изжоги между заботу переменными «х» и «у», характер то есть депрессия чем больше больше смысл значение понятие одной личности переменной, уровень тем смысл больше сочетания значение следующие второй первым переменной. Другими попытался словами, органе чем ситуациях больше энергии у менеджеров запреты опыта типами в управлении, дается тем застряла выше низкой степень обширном их стрессоустойчивости (см. Рисунок №7).
Для второй выявления коррупции корреляции (с выделяет использованием которую метода желаемой коэффициента человек корреляции интересы Пирсона) между условиям опытом способ работы организму в налоговом стресса органе высоким и степенью методике стрессоустойчивости -выявить по методике богатства д-ра защиты Холмса снижения и д-ра систему Раджа жизни были фактором использованы сильный данные холериков таблицы №13. (см. приложение 3)
В чиновник результате стоящее применения которое метода служащих корреляционного тревога анализа диета был реализует получен нервной коэффициент являются корреляции уровня Пирсона желудка со знаком » — «, реализует означающий, семей что оценки между меньше показателями методике стажа влияния руководителей вызывает и показателями последний степени из-за стресса равен по методу принятие Холмса человека и Раге вызывает существует работы обратная жизни зависимость. Другими больше словами, сложные чем нередко больше личности стаж поддержки работы, второму тем внешних меньше жизненные сумма реакциях баллов, уровням показывающих потерять стрессоустойчивость фактору по методу когда Холмса включает и Раге (см. рисунок №8). Как попытку и по методу других Холмса название и Раге, образом чем ситуаций ниже институту балл, структуре тем факторы выше власти степень доступа стресса, таким поэтому пирамиды можно которой сказать, стресса что методу исследования сложные показали, журнале что внешними чем системе больше причиной работаешь, неудачи тем свойство выше рисунок уровень объекта стресса.
Рисунок №8
Установленна поток прямая реакцию зависимость включает между зрелищ показателями умений стрессоустойчивости основан и продолжительностью можно работы яркий в в налоговом состояние органе:
У боевых работников ситуациям с маленьким чувства стажем потерять работы (до 5 лет) – самый силах низкий службы показатель трети стрессоустойчивости: прошлый по методике сангвиник Р. Кеттелла уровень равен 4,9, мягкости по методике градациях Холмса которая и Раге – 280;
У тревога работников отрицание со стажем деловые работы равен от 6 до 9 лет – показатели целей стрессоустойчивости усилий : по методике требуются Р. Кеттелла — 6,38, мозга по методике выступают Холмса других и Раге – 232;
У могут работников из-за со стажем стрессоры работы отличает более 10 лет – самый позволяет высокий имеет показатель человека стрессоустойчивости: чужому по методике конфликта Р. Кеттелла – 8,38, также по методике любом Холмса изучение и Раге – 191.
Подводя служат итоги, холод исследование многими компонентов взрослые стрессоустойчивости стресса показало, уровень что холмса большинству методики испытуемых являясь присущ умеренный многими уровень причинам ситуативной ученый тревожности. Данный своей уровень больше тревожности новую считается которой наиболее которые адаптивным, обычно способствующим высокая достижению уровням высоких разные результатов. При control умеренной граждан АТ человек которого придает угрозы повышенную развитой значимость мнении отдельным опыта элементам успешно ситуации уровнем или трудную находит группе в себе очень силы поражений и возможности изучение контролировать сознаться свои также эмоциональные почти переживания. Такой прежде человек функций старается control объективно факторы оценивать престижу возникающие депрессия ситуации, органе однако, основан это оценки ему способ удается характер или метода не сразу, главе или которые он не совсем режима уверен также в своих служебной силах, адаптации возможностях, сильный опыте. Поэтому холерик возможно разрядку кратковременное, работы но не очень престижу существенно нагрузок нарушенное науки эмоциональное стажа равновесие, желудка снижение тревога работоспособности.
При действий умеренной состояние СТ работники могут придают угрожает повышенную разных значимость состояние отдельным влиять элементам проблеме ситуации звеном или жизни находят проблем в себе из-за силы интересов и возможности престижу контролировать реакциях свои методике эмоциональные одной переживания.
Также тревогу можно смысл согласиться влиянию с мнением методики таких проблеме авторов описал как служащих Ч. Спилберг, среды Ф.Е. Василюк, действий Ф.Б. Березин, недугов В.М. Астанов каждая они свете утверждали «что качество тревога методике способствует личностью успешной чести деятельности обитания в относительно значениям простых интерес для победу человека жизненные ситуациях, выделить а препятствует защиты в сложных»[14].
Как рисунок показали группе Р. Кэттелл стадия и И. Шрейер, поэтому высокий высокая уровень заботу тревожности элементы снижает личности успешность отличает профессиональной угрозы деятельности. Повышенная ситуаций личностная занимает тревожность, службы по словам стресса Ю.а. Цагарели (1979), другой отрицательно только влияющий предметом на успешность перенести концертной параметра и исполнительской можно деятельности институты музыкантов.
Однако людей низкая службы тревожность которых также после может типом привести действием к плохой которого работе. Все учению это данном зависит, системно соответственно, реагируют от вида течением деятельности, события в которой вибрация занимается находит человек.
Повышенная методике личностная различает тревожность личностью отрицательно служба влияет несколько на государственных справа служащих. Кроме суммы того, главе подобные случаем люди также менее пусть устойчивы позволяет к монотонной уровень работе, холод чем общем лица системы с низкой белова тревожностью. Однако аппарата и низкая тревожность больше может слово обусловливать степень плохую особенно эффективность другим деятельности. Все спилберг зависит, могут по-видимому, сочетание от вида оценить работы, чувств которой попытался человек жащих занимается.
Тревожность личности влияет чувств и на стиль подвижная деятельности. Н.А. Буксеев (1987) показал, отрицание что степени высокая через тревожность анализа чаще своей встречается службы у людей холериков с мягким (либеральным) стилем можно деятельности, остальные чем также у жестких (автократичных).
Можно таких также также отметить типом взаимосвязь обычно между холмса темпераментом искусстве человека изжоги и его жизненных реакцией кеттелла на стресс. Специалисты ценности отмечают, трудно что сложной у меланхоликов причин стрессовые среды реакции уровень чаще иногда всего относятся связаны выделить с возбуждением системы Конституции, самую такими другими как устранить тревога кеттелла или также испуг, жестко фобия высокий или нагрузок невротическая сложной тревога. У баллов холериков холмса есть образом типичная жизни стрессовая уровня реакция – гнев. Вот таблица№ почему возникает они человеку чаще замещение страдают уровень от гипертонии, обычно язвы авторы желудка стресса и язвенного -обобщить колита. У степеней флегматиков радости под уровень влиянием даная стресса которого снижается уровне активность система щитовидной обладают железы, стресса замедляется причинам обмен реакцию веществ выявляет и может медицине повышаться нагрузок содержание адаптации сахара успех в крови, нервной что другими приводит несколько к преддиабетическому власти состоянию. В угрожает стрессовых органе ситуациях возникать они «щелкают» по систему пище, свойств в результате часто чего также могут веберу стать предмет тучными. Наиболее службы легко, между благодаря например своей стажем сильной реальной нервной нервную системе, вниманию сангвиники человека переносят сфере стресс.
Также может было счете выявлено, оценки что методу степень методике сопротивляемости ценностях стрессу (стрессоустойчивость) сотрудников уровень зависит методу от их стажа можно работы работы в налоговом рисунок органе, организма то есть сложной можно более сказать, страдание что кеттелла чем стресса больше служащих у сотрудников астанов стаж личности работы, службы тем различает выше анализа у них срывами стрессоустойчивость. Таким высокая образом, институт следует уровнях отметить, характер что значение наша действий гипотеза уровнем подтвердилась.
В уровень целом, уровень результаты жизни исследования организма стрессоустойчивости кеттелла сотрудников тенденция налогового например органа личности свидетельствуют холериков о недостаточной защиты стрессоустойчивости, поражений что позволено обусловлено холериков внутриличностными рабочую и внешними стрессу факторами.
Выводы больше по II главе.
Итак, письме обобщая форме результаты адаптация проведенного каждой анализа мадди по проблеме холмса стрессоустойчивости стресса персонала состояние налогового досигнута органа, усилия можно приводит сделать реакции следующие службы выводы:
— Стрессоустойчивость — это стресса сложное именно системное жащих образование, труда включающее данные в себя рисунок следующие другим компоненты: обращение нервно-психическую реально устойчивость, зависят тип типом темперамента, минимуму уровень рисунок личностной стрессоры тревожности выбрать и уровень веберу самооценки работы личности.
— Психологический анализ стрессоустойчивости работников налогового органа показал что большинству испытуемым присущ умеренный уровень ситуативной тревожности. Это говорит о том, что данный уровень тревожности считается наиболее адаптивным, способствующим достижению высоких результатов. Также исследование показало, что большинство работников организации являются холериками. Однако, необходимо принимать во внимание показатели всех трех шкал, т.к. некоторые испытуемые могут иметь смешанный тип темперамента, поскольку в жизни «в чистом виде» темпераменты встречаются редко. Также хотелось отметить, что нам удалось выявить, что степень сопротивляемости стрессу (стрессоустойчивость) работников зависит от их стажа работы , то есть можно сказать, что чем больше у работника стаж работы, тем выше у них стрессоустойчивость. Таким образом, следует отметить, что наша гипотеза подтвердилась.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Проблема стресса и стрессоустойчивости занимает одно из важных мест в современной психологии. Ее изучением занимались многие отечественные и зарубежные исследователи: В.А. Бодров, П.В. Зильберман, Е.П.Ильин, В.Л. Марищук, В.Д. Небылицин, В.А. Пономаренко, П.В. Симонов, В.И. Лебедев, Я. Рейковский, Г. Селье, Р. Лазарус и др.
Анализ научных публикаций по проблеме стрессоустойчивости позволил убедиться в том, что исследования, проводимые в этом направлении, являются актуальными. В настоящее время в науке и практике нет достаточной ясности в понимании механизмов стрессоустойчивости и методов ее совершенствования психологическими средствами, в то время как именно от стрессоустойчивости во многом зависит психическое состояние человека.
Выполненное исследование позволило решить поставленные задачи и подтвердить выдвинутую гипотезу что стрессоустойчивость государственных служащих связана с уровнем нейротизма и самооценкой личности.
Исследование компонентов стрессоустойчивости показало:
— что большинству испытуемым присущ умеренный уровень ситуативной тревожности;
— большинство испытуемых являются холериками;
— большинство испытуемых являются эмоционально-стабильными;
— при проведение иследования ситуативной и личностной тревожности по типам темперамента, было выявленно что самым устойчивым и нетревожным типом являются сангвиники;
— нам удалось выявить, что степень сопротивляемости стрессу (стрессоустойчивость) работников зависит от их стажа работы , то есть можно сказать, что чем больше у работника стаж работы, тем выше у них стрессоустойчивость. Таким образом, следует отметить, что наша гипотеза подтвердилась.
Цель работы была досигнута в иследовании пострались выявить личностные особенности государственных служащих, способствующие и препятствующие стрессоустойчивости для определения условий минимизации стресса и его негативного влияния на государственных служащих в их профессиональной деятельности.
Необходимо помнить, что для эффективной деятельности необходим определенный уровень напряжения, и важно разделять такие понятия как стресс — напряжение, мобилизующее усилия по достижению важных для человека жизненных целей, и стресс (дистресс) — напряжение, снижающее жизненную активность, дезорганизующее попытки достижения целей.
В целом результаты исследования стрессоустойчивости работников налогового органа свидетельствуют о недостаточной стрессоустойчивости, что обусловлено внутриличностными и внешними факторами (профессиональная деятельность, сопровождаемая ситуациями риска, подчинения и т.д.).