Перечень вопросов к итоговому междисциплинарному экзамену

Вид работы: ГОСы

Предмет: Менеджмент

Экономическая теория

1. Экономическая теория в системе современного научного знания
2. Структура потребностей. Ограниченность ресурсов. Экономический кругооборот
3. Собственность и хозяйствование экономических субъектов
4. Виды собственности: сущность и особенности
5. Экономический выбор. Граница производственных возможностей. Альтернативные издержки
6. Закон спроса. Спрос и его величина. Эластичность спроса
7. Закон предложения. Предложение и величина предложения. Эластичность предложения
8. Рыночное равновесие. Излишки потребителя и производителя
9. Теория потребительского поведения. Оптимум потребителя
10. Общие принципы поведения фирмы на конкурентном рынке: сущность, специфика, проблемы
11. Экономические и социальные проблемы инфляции при переходе к рыночным отношениям в России
12. Эффект дохода и эффект замещения: сущность и особенности
13. Теория поведения производителя. Оптимум производителя
14. Валовая выручка и издержки: сущность и особенности
15. Экономическая теория благосостояния
16. Монополия. Ценовая дискриминация
17. Монополистическая конкуренция: сущность и особенности
18. Олигополия: сущность, специфика и особенности
19. Рынки факторов производства: сущность, специфика и особенности
20. Система организации оплаты труда
21. Общественное воспроизводство и его виды.
22. Национальное богатство. Отраслевая и секторальная структуры национальной экономики
23. Экономический цикл: причины, типы. Длинные волны
24. Валютный курс: фиксированный и плавающий курсы. Паритет покупательной способности
25. Теория регулируемого капитализма Дж.М. Кейнса
26. Теория экономической динамики Йозефа Шумпетера
27. Теория монополистической конкуренции Э. Чемберлина
28. Теория несовершенной конкуренции Дж. Робинсон
29. Экономическая мысль России: М.И. Туган-Барановский, А.В. Чаянов, Н.Д. Кондратьев
30. Экономическая мысль Древнего Рима, Древней Греции, Средневековья

Теория управления

1. Условия и факторы возникновения и развития менеджмента
2. Сущность, функции, цель и задачи менеджмента
3. Методологические основы менеджмента
4. Особенности возникновения и развитие менеджмента в России
5. Основные этапы развития менеджмента: Классическая или административная школа в управлении
6. Основные этапы развития менеджмента: Школа человеческих отношений в управлении
7. Основные этапы развития менеджмента: Школа научного управления (рационалистическая школа) в управлении
8. Разнообразие моделей менеджмента: американский, японский, европейский
9. Стратегические и тактические планы в системе менеджмента: сущность, цели и особенности
10. Организационная структура управления предприятием: понятие, сущность и типы
11. Современные тенденции развития организационно-управленческих структур
12. Менеджер: функции и задачи, требования, архетипы и роли менеджера
13. Потребности, мотивы и стимулы, их роль и значение в повышении эффективности менеджмента
14. Содержательные теории мотивации и их практическое значение
15. Процессуальные теории мотивации и их практическое значение
16. Организационная культура и ее влияние на эффективность организации
17. Понятие и сущность контроля в менеджменте, его этапы и виды
18. Сущность контроллинга, его цели и задачи
19. Коммуникации: понятие, роль и место в управлении организацией
20. Конфликт: понятие, роль, виды, методы управления
21. Лидерство в организации: понятия, виды, концепции. Классификация стилей руководства.
22. Понятия власти: основные типы и формы в организации
23. Стили управления: сущность, особенности и виды
24. Сущность, функции, цель и задачи финансового менеджмента
25. Стратегический менеджмент: понятие, роль и место в управлении организацией
26. SWOT-анализ: цель и порядок проведения.
27. Портфельный анализ: понятие и методы (матрицы БКГ, McKincey – General Electric и др.).
28. Сущность и виды стратегий организации
29. Система стратегических целей организации: предназначение, ценности, миссия, видение организации.
30. Бизнес-план организации: сущность, структура, характеристики основных разделов.

Вопросы по основным профилирующим дисциплинам направления Менеджмент

1. Социальная ответственность организации: понятие, формы проявления. Проблемы социальной ответственности в современных условиях.
2. Управление качеством продукции. Стандарты менеджмента качества, экологического менеджмента. Концепция всеобщего управления качеством (TQM).
3. Понятие сертификации. Системы сертификации.
4. Система организационно-распределительной документации в организации. Виды документов, правила оформления.
5. Характеристика основных правовых форм организаций (предприятий) в экономике современной России, особенностей управления в них.
6. Понятия «доход», «прибыль». Формирование совокупного дохода от видов производственной деятельности. Показатели прибыльности предприятия.
7. Себестоимость продукции: понятие, виды. Затраты и расходы, образующие себестоимость продукции. Классификация затрат.
8. Франчайзинг-как форма предпринимательства и как форма взаимодействия предприятий крупного и малого бизнеса
9. Оборотные средства предприятия: понятие, состав, нормирование и оценка эффективности использования.
10. Основные средства предприятия: понятие и состав. Износ и амортизация основных средств.
11. Понятие, сущность  и этапы разработки нового товара в предпринимательской деятельности. Жизненный цикл товара.
12. Производственная программа предприятия. Основные разделы и показатели. Исходные данные для формирования производственной программы.
13. Управление проектами: понятия, содержание, этапы реализации.
14. Принципы и методы оценки эффективности инвестиционных проектов. Жизненный цикл инвестиционного проекта.
15. Управленческое решение: понятие, классификация. Процесс разработки управленческого решения, его этапы.
16. Маркетинг в управлении организацией: сущность, цели, функции. Методы маркетинговых исследований.
17. Предпринимательская деятельность: сущность и виды. Организационно-правовые формы предпринимательства (сравнительная характеристика).
18. Экономические основы управления персоналом: нормирование труда, производительность труда, виды оплаты труда, методы мотивации персонала.
19. Конфликты в организации: сущность, виды, способы разрешения.
20. Система оценок эффективности инноваций. Методы оценки экономической инновации.
21. Направления государственного регулирования деятельности предприятий.
22. Понятие, сущность и составляющие инновационного процесса. Диффузия и трансфер инноваций.
23. Типы организационной структуры управления: содержание и особенности, преимущества и недостатки каждого типа.
24. Основные задачи и принципы инновационного менеджмента.
25. Логистика в организациях: сущность, цели, задачи
26. Внутрипроизводственная логистика: содержание, виды, методы и способы реализации.
27. Цель и структура кадровой логистики в организации
28. Закупочная логистика: основные элементы и их содержание, способы и методы реализации.
29. Сущность терминов «видение» и «миссия» организации, их роль в управлении. Цели организации, их классификация. Дерево целей.
30. Финансово-экономический анализ деятельности предприятия (организации). Оценка бизнеса.

Прикрепленные файлы:

chernovik

gosy

Voprosy_dlya_GEK-bak-menedzhment-2015-EEE