Разработка концепции кадровой стратегии на предприятии на примере Фармакор

Вид работы: Дипломная работа
Специальность: Управление персоналом
Тема: Разработка концепции кадровой стратегии на предприятии на примере Фармакор
Количество страниц: 110
Уникальность: 96%

Введение
Глава 1 Теоретические основы управления персоналом организации
1.1 Управление персоналом как составная часть управленческой деятельности
1.2 Понятие кадровой стратегии и кадровой политики
Глава 2 Кадровая стратегия компании «Северная Ладья»
2.1 Общая характеристика ООО «Северная Ладья»
2.2 Управление персоналом в ООО «Северная Ладья»
Глава 3 Разработка и реализация мероприятий по совершенствованию кадровой стратегии компании «Северная Ладья»
3.1 Анализ современного состояния в области кадровой стратегии компании «Северная Ладья»
3.2 Разработка и реализация мероприятий в области кадровой стратегии компании «Северная Ладья»
Заключение
Список литературы
Приложение 1 Анкета исследования «Готовность к изменениям»
Приложение 2 Схема построения системы базовых окладов
Прил Показать все ожение 3 Пример формирования списка по видам и периодичности переменных выплат для каждой категории сотрудников ООО «Северная Ладья»
Приложение 4 Алгоритм формирования системы KP Скрыть

1.Конституция Российской Федерации. Конституция РФ. Государственный флаг РФ. Государственный герб РФ. Государственный гимн РФ. — М.: АСТ, 2006. — 160 с.
2.Гражданский кодекс Российской Федерации. — М.: ЭКСМО, 2006 — 608 с.
3.Федеральный закон «Об информации, информационных технологиях и о защите информации». — М.: Ось-89, 2006. — 32 с.
4.Комментарий к Трудовому Кодексу Российской Федерации/ Отв. ред. Е.Н.Сидоренко. — М.:Юрайт-Издат,2004. — 752 с.
5.Акофф Р. Планирование будущего корпорации. — М.:Сирин,2002.-256 с.
6.Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. — СПб.: Питер,1999.- 416 с.
7.Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. — СПб.: Питер,2007. — 832 с.
8.Арсеньев Ю.Н., Шелобаев С.И., Давыдова Т.Ю. Управление персоналом. Модели управления. — М.: Юнити — Дана, 2 005. — 288 с.
9.Базаров Т.Ю. Управление персоналом. . — М.: Академия, 2006. — 224 с.
10.Борисова Е.А. Оценка и аттестация персонала. — СПб.: Питер,2003. — 288 с.
11.Веснин В.Р. Управление персоналом. — М.: ТК Велби, Проспект, 2006. — 240 с.
12.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика. — М.: ТК Велби, Проспект, 2007. — 688 с.
13.Виханский О.С. Стратегическое управление: Учебник. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Гардарики, 1999. — 296 с.
14.Десслер Г. Управление персоналом. — М.: Бином, Лаборатория знаний, 2004. — 800 с.
15.Друкер П. Задачи менеджмента в XXI веке.- М.: Вильямс, 2004.- 272 с.
16.Друкер П. Практика менеджмента.- М.: Вильямс, 2006.- 398 с.
17.Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности. — М.: Инфра-М, 2006. — 464 с.
18.Егоршин А.П. Управление персоналом. — Н.Новгород: НИМБ, 2005. — 722 с.
19.Журавлев А.Л. Психология управленческого взаимодействия (теоретические и прикладные проблемы). — М.: Институт психологии РАН,2004. — 475 с.
20.Кандалинцев В.Г. Сбалансированное управление предприятием: Учеб. пособие. — М.: КНОРУС, 2006. — 224 с.
21.КарповА.В. Психология менеджмента. — М.: Гардарики, 2005. — 584 с.
22.Кибанов А.Я. Основы управления персоналом. — М.: Инфра-М, 2006. — 304 с.
23.Кирий И.Н. Руководители и владельцы бизнеса решают проблемы управления персоналом. — М.: Вершина, 2007. — 224 с.
24.Коновалов В.М. Инновационная сага. — М: Вильямс,2005. -224 с.
25.Кравченко К.А. Организационное строительство и управление персоналом крупной компании. — М.: Академический проспект, 2005. — 640 с.
26.Кравченко А.И., Тюрина И.О. Социология управления: фундаментальный курс: Учебное пособие для студентов высших учебных заведений. — М.: Академический Проспект, Трикста, 2004. — 1136 с
27.Красовский Ю.Д. Архитектоника организационного поведения. М.:ЮНИТИ-ДАНА, 2003. — 334 стр.
28.Красовский Ю.Д. Организационное поведение: Учеб. Пособие для вузов. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. — 511 с.
29.Кричевский В.Р. Психология лидерства. — М.: Статут, 2007. — 544 с.
30.Кротова Н.В., Клеппер Е.В. Управление персоналом. . — М.: Финансы и статистика, 2006. — 320 с.
31.Крымов А.А. Вы — управляющий персоналом.-2-е изд., перераб. и доп. М.: Бератор, 2004. — 185 с.
32.Левин Б. А., Галахов В. И., Заречкин Е. Ю., Усманов Б. Г. Человеческие ресурсы корпорации: Стратегия и практика управления /Под общ. ред. Б. А. Левина. — М.: ИКЦ «Академкнига», 2005. — 670 с.
33.Лукашевич В.В. Основы управления персоналом. — М.: КноРус, 2007. — 232 с.
34.Луков В.А. Социальное проектирование: Учеб. Пособие. — 3-е изд., перераб. и доп. — М.: Изд-во Московской гуманитарно-социальной Академии, 2003. — 240 с.
35.Малуев П.А., Мелихов Ю.Е. Управление персоналом. — М.: Альфа-Пресс, 2005. — 184 с.
36.Маслов В.И. Стратегическое управление персоналом в условиях эффективной организационной культуры. — М.: Финпресс, 2004. — 288 с.
37.Маслова В.М. Управление персоналом предприятия. — М.: Юнити — Дана, 2006. — 224 с.
38.Маслоу А. Мотивация и личность. — СПб.: Питер, 2006. — 352 с.
39.Минченкова О.Ю., Федорова Н.В. Управление персоналом. Система бюджетирования. — М.: КноРус, 2006. — 224 с.
40.Мордовин С.К. Управление персоналом. Современная российская практика. — СПб.: Питер, 2007. — 304 с.
41.Морнель П. Технологии эффективного найма — М.: Издательство «Добрая книга», 2002. — 264 с.
42.Новиков Е.А. Организация работы службы управления персоналом. . — М.: Альфа-Пресс, 2006. — 284 с.
43.Овсянко Д.В. Основы менеджмента: Учеб. пособие. — СПб: Изд-во С.-Петерб. ун-та, 1999. — 193 с.
44.Одегов Ю.Г., Карташова Л.В. Управление персоналом, оценка эффективности. — М.: Экзамен, 2004. — 256 с.
45.Попов С.Г. Управление персоналом. — М.: Ось-89, 2006. — 144 с.
46.Роббинс С. Правда об управлении персоналом. — М.: Вильямс, 2003. — 304 с.
47.Сербиновский Б.Ю. Управление персоналом. — М.: Дашков и Ко, 2007. — 464 с.
48.Спивак В.А. Развивающее управление персоналом. — СПб.: Нева, 2004. — 448 с.
49.Спивак В.А. Управление персоналом для менеджеров. — М.: Эксмо, 2007. — 624 с.
50.Стаут Л. Управление персоналом. Настольная книга менеджера. — М.: Добрая книга, 2006. — 536 с.
51.Шапиро С.А., Шапиро А.Я. Управление персоналом как вид предпринимательской деятельности. СПб.: Альфа-Пресс, 2006. — 256 с.
52.Шекшня С.В. Kak eto skazat’ po-russki? Современные методы управления персоналом в современной России. М.: Журнал «Управление персоналом», бизнес школа «Интел — Сервис», 2003. — 232 с.
53.Шекшня С.В., Ермошкин Н.Н. Стратегическое управление персоналом в эпоху Интернета. 6-е изд., перераб. и доп.- М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2002.- 336 с.
54.Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам.- 3-е изд., изм. и доп. — М.: Издательство НОРМА, 2003.- 992 с.
55.www.nboat.ru