Разработка программы по формированию фонда оплаты труда на строительном предприятии

Вид работы: Дипломная работа
Специальность: Экономика
Тема: Разработка программы по формированию фонда оплаты труда на строительном предприятии
Количество страниц: 100
Уникальность: 78%

ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА
1.1 Экономическая сущность оплаты труда в условиях рыночной экономики
1.2 Характеристика тарифной и бестарифной системы оплаты труда
1.3 Система организации труда работников малого и среднего бизнеса
1.4 Нормативно-правовое регулирование организации и оплаты труда работников малого и среднего бизнеса
2 ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА НА СТРОИТЕЛЬНОМ ПРЕДПРИЯТИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ «СМУ — 30»)
2.1 Краткая характеристика ООО «Строительная компания «СМУ — 30»
2.2 Технико-экономический анализ деятельности ООО «Строительная компания «СМУ — 30»
2.3 Анализ организации оплаты труда в ООО «Строительная компания «СМУ — 30»
3 РАЗРАБОТКА ПРОЕКТА МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА В Показать все ООО «СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ «СМУ — 30». ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ПРОЕКТНЫХ РАЗРАБОТОК
3.1 Направления оптимизации организации оплаты труда в ООО «Строительная компания «СМУ — 30»
3.2 Информационное обеспечение проекта
3.3 Расчет эффективности предлагаемых мероприятий
4 НОРМАТИВНО-ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ «СМУ — 30»
4.1 Характеристика ООО «Строительная компания «СМУ — 30» как объекта правоотношений
4.2 Особенности правового регулирования деятельностью предприятия
4.3 Особенности формирования оплаты труда для данного вида предприятий
5 БЕЗОПАСНОСТЬ И ЭКОЛОГИЧНОСТЬ ПРОЕКТА
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ
Приложение 1. Бухгалтерский баланс
Приложение 2. Отчёт о прибылях и убытка Скрыть