- Менеджмент: наука, практика, искусство.
- Управленческие революции, их содержание и значение для развития менеджмента.
- Управленческое наследство и наследие: зачем нам нужна история.
- Особенности развития методов управления в доиндустриальную, индустриальную и постиндустриальную эпохи.
- Основные особенности Восточной цивилизации и их влияние на практику и теорию управления.
- Сунь Цзы (Конфуций, Лао Цзы, Платон, Аристотель — выбрать) и современный менеджмент.
- Пять фаз модели создания организационного знания Нонака и Такеучи.
- Основные особенности античной цивилизации и ее влияние на практику и теорию управления.
- Общее и особенное в подходах к управлению в древней Греции и древнем Риме.
- Модели государства и проблемы управления.
- Мыслители эпохи Возрождения и их вклад в развитие управленческой мысли.
- Макиавелли как классик менеджмента.
- Предпосылки формирования профессии менеджера. Проблемы собственников и менеджеров.
- Влияние промышленных революций на менеджмент как науку и практику.
- Вклад классических экономистов в развитие теории менеджмента.
- Вклад предшественников научного менеджмента в развитие теории менеджмента.
- Роль школ управления в формировании управленческого мышления.
- Сравнение школ управления XX века. Их плюсы и минусы.
- Принципы А. Файоля и современность.
- Преимущества и ограничения количественного подхода в менеджменте.
- Постиндустриальное общество и его влияние на теорию и практику менеджмента.
- Концепция обучающихся организаций в современном менеджменте.
- Становление научного менеджмента в России.
- Развитие теории и практики хозяйственного управления в СССР в первой половине XX века.
- Работы А. Богданова в развитии системного подхода в менеджменте.
- А.К. Гастев и его вклад в развитие идей научного менеджмента.
- Советская административно-командная система: достижения.
- Управленческая мысль в СССР и России во второй половине ХХ – начале ХХI.
- Влияние технологических укладов на развитие экономики и изменение менеджмента.
- Японская модель управления и ее влияние на развитие теории и практики менеджмента.
- Содержание школы научного менеджмента. Ее актуальность для современных российских предприятий.
- Роль этики и культуры в бизнесе и менеджменте.
- Формирование рыночных структур и новых форм управления в 90-е годы ХХ века.
- Русская модель управления и перспективы ее развития.
- Будущее менеджмента: знания и ожидания.
- Проблема эффективности в теории менеджмента. Эволюция взглядов.
- Проблема власти в теории менеджмента. Эволюция взглядов.
- Проблем лидерства в теории менеджмента. Эволюция взглядов.
- Как стать лидером группы: уроки теории менеджмента.
- Проблема мотивации в теории менеджмента. Эволюция взглядов.
- Проблема бюрократии в теории менеджмента. Эволюция взглядов.
- Проблем управления персоналом в теории менеджмента. Эволюция взглядов.
- Проблема социальной ответственности в менеджменте. взглядов.
- Проблема мудрости в менеджменте: прошлое и настоящее.
- Концепция демократизации управления и ее развитие.
- Рациональность и иррациональность в менеджменте.
- Линейность и нелинейность в менеджменте. Эволюция
- Анализ ситуации (на выбор) с точки зрения теории менеджмента.
- Новая парадигма управления в XXI веке: «что важно сейчас».
- «Бизнес в стиле фанк» и проблемы современного менеджмента.
Прикрепленные файлы: |
|
|---|---|
|
Администрация сайта не рекомендует использовать бесплатные работы для сдачи преподавателю. Эти работы могут не пройти проверку на уникальность. Узнайте стоимость уникальной работы, заполните форму ниже: Узнать стоимость |
|
Скачать файлы: |
|
|
|