Трудовые ресурсы — это:
- а) люди, способные и желающие трудиться
- б) часть населения, обладающая необходимым физическим развитием, умственными способностями и знаниями для работы
- в) часть населения, работающая в промышленности и на транспорте
- г) часть населения, получающая зарплату за выполненную работу
Рынок труда — это:
или напишите нам прямо сейчас:
⚠️ Пожалуйста, пишите в MAX или заполните форму выше.
В России Telegram и WhatsApp блокируют - сообщения могут не дойти.
- а) место учёта желающих получить работу
- б) нехватка или излишек рабочих мест в каком-либо регионе или отрасли хозяйства страны
- в) соотношение спроса на рабочую силу и её предложения
- г) трудоспособное население, занятое поиском работы
Подберите пару: определение — понятие.
- Соотношение спроса на рабочую силу и её предложения — рынок труда
- Группа близкорасположенных городов и городских поселений, объединённых тесными связями — агломерация
- Рост доли городского населения, распространение городского образа жизни — урбанизация
- Насильственное переселение людей — депортация
- Часть трудоспособного населения, занятая в народном хозяйстве или ищущая работу — экономически активное население
- Территория России, где сосредоточена большая часть населения — главная полоса расселения
- Снижение численности населения — демографический кризис
- Часть населения страны, способная работать в народном хозяйстве — трудовые ресурсы
- Резкое увеличение прироста населения — демографический взрыв
- Превышение количества родившихся над умершими — естественный прирост населения
- Перемещение населения по территории страны — миграция
или напишите нам прямо сейчас:
⚠️ Пожалуйста, пишите в MAX или заполните форму выше.
В России Telegram и WhatsApp блокируют - сообщения могут не дойти.
Прикрепленные файлы: |
|
|---|---|
|
Администрация сайта не рекомендует использовать бесплатные работы для сдачи преподавателю. Эти работы могут не пройти проверку на уникальность. Узнайте стоимость уникальной работы, заполните форму ниже: Узнать стоимость |
|
Скачать файлы: |
|
|
|